上海居住证A证与人才引进居住证有什么区别（上海人才引进需要什么条件）
上海居住证已无A证之分，现行制度统一为积分居住证。根据2013年6月19日发布的《上海市居住证管理办法》，上海取消了原有的A、B、C、D分类，所有符合条件的来沪人员均可申请居住证，前提是居住满半年，并在本市有合法稳定就业、就读或居住情形。个人或单位均可申请，持证人可依法享受劳动就业、社会保险、住房公积金、义务教育、公共卫生、文化体育等基本公共服务及出入境、机动车登记、职业资格考试等便利。 所谓“人才引进居住证”并非独立证件类型，而是指在人才引进落户政策框架下，由用人单位为符合条件的高层次或紧缺急需人才办理的居住登记与后续落户申请。这类人员通常需具备本科及以上学历或特殊专业能力，其居住证申请由单位统一提交，且在落户审批完成前，所持居住证与普通积分居住证在权益上并无本质区别。需注意的是，仅持有居住证（无论是否通过人才渠道申请）本身并不等同于获得上海户籍，也不自动享有全部户籍权益。 凡图咨询提醒：上海现行居住证制度已无A证概念，所有居住证均依据《居住证暂行条例》赋予同等基本公共服务。若你关注的是通过人才引进路径落户上海，则核心在于是否符合“重点机构工作满1年、岗位与专业匹配、社保个税一致”等条件，而非居住证类型。很多人误以为“人才居住证”是特殊证件，实际上落户关键在于单位资质与个人条件是否匹配2026年人才引进政策要求。 不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求。
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