留学生落户上海对学历背景、回国时间、工作单位及社保缴纳等均有明确要求，每个人的境外学习经历、回国节点、就业单位情况不同，适用的具体条件也会有所差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的申请路径，帮你个性化梳理材料清单、识别潜在风险、避免因学习时长认定偏差、回国时间计算错误或单位资质不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

　　一、学历学位与境外学习时长要求

　　申请者需在国外获得本科及以上学历，并满足相应的境外学习时间：博士需累计满360天（联合培养可为180天），硕士需满180天，学士需满720天；进修或访问学者身份需满360天。

　　二、回国时间界定与工作要求

　　回国时间以不同情形确定：若先获学位后回国，以毕业证书签发后首次入境时间为准；若回国后才获学位，以毕业前最后一次出境前的入境时间为准；若毕业后在境外工作，则以境外工作结束后的首次入境时间为准。

　　需在回国后2年内来沪工作并开始缴纳社保和个税。此前如有外地工作经历不影响资格，但来沪工作后至获批户口前，不得再赴外地或境外就业。即使曾在外地通过人才引进落户，也不影响上海留学生落户资格。当前政策已取消待业时间限制，适当空窗期不构成障碍。

　　三、社保与个税缴纳标准

　　社保与个税需基本匹配，差异建议控制在10%以内。缴纳标准分两类：

　　1、按1倍基数连续缴纳6个月，适用于国外高水平大学硕士、博士，或国内双一流高校本科国外硕士等组合；

　　2、按1.5倍基数连续缴纳12个月，适用于国外非高水平院校学历、国内非双一流本科或大专起点的留学人员。

　　四、劳动合同要求

　　劳动合同有效期须不少于2年，提交申请时剩余期限不低于3个月，且须已通过试用期。申请人不得为劳务派遣人员。

　　五、用人单位资质

　　单位须在上海注册，注册资金不低于100万元人民币，正常经营、依法纳税，并按规定为员工缴纳社保。除留学生外，公司还需为至少一名其他员工在上海缴纳社保，且留学生的社保与个税均由该单位在上海申报缴纳。

　　六、档案管理要求

　　档案通常存放于户籍地人才服务机构、原毕业学校、教育部留学服务中心，或由本人保管（但本人保管属违规状态，需尽快转至户籍地人才市场）。档案内应包含国内学历材料、高中学籍卡、《未报到（就业）证明》（如适用）、离职证明（如有工作经历）等。若档案遗失，可在户籍地人才市场重新建档，需提供身份证、委托书（代办时）、学历材料、学籍卡、未报到证明及离职证明等。

　　很多留学生在准备申请时才发现，境外学习时长是否达标、回国时间如何精准计算、单位是否满足资质、档案是否完整合规，这些要素实际上是环环相扣的。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑与常见退回原因，可为你免费提供初步评估，判断当前条件是否具备政策适配可能，协助你系统梳理材料清单、识别潜在风险点。

　　不确定你的学习经历、回国时间或单位是否符合2026年留学生落户上海要求？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断申请路径的可行性，获取个性化材料准备建议。