上海落户路径多样，你所关注的居转户也有明确的政策要求。每个人的社保缴纳、居住证年限、职称情况、单位性质不同，适用的条件也各不相同。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合该路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　居转户的核心条件之一是持有上海市居住证满7年，同时累计缴纳城镇社会保险满7年，并依法纳税。对于专业技术职务或职业资格的要求，政策设有激励条款：最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上的人员，可不受中级及以上职称或国家二级以上职业资格的限制。这意味着，若你持续按较高基数缴纳社保，有可能绕过职称门槛。不过需注意，社保与个税缴纳单位必须一致，且用人单位不得存在人事代理（即人事外包）行为，否则将不具备申报资格。

　　在材料准备方面，计划生育情况需如实申报。办理准迁证时，若属于以下三类情形——未婚未育、已婚未育、婚生一名子女，或婚生两名子女且第二胎出生时间在2016年1月1日之后——仅需填写《生育状况承诺书》，无需额外提供证明材料。其他情况则需分别开具户籍地和居住地的计生证明：前者由户籍所在地乡镇或街道计划生育部门出具，后者由居住证所在区的社区事务受理服务中心办理（建议各准备两份备用）。

　　申请还需提交有效身份证明、居住证、社保及个税完税证明、职称或职业资格材料（如适用）、合法住所凭证（如房产证或公房租用凭证），以及无违法犯罪记录证明等。所有材料由用人单位统一向人力资源和社会保障部门申报，个人无法自行提交。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保基数、个税匹配、单位资质或计生材料等细节要求。这些条件环环相扣，任一环节不符都可能导致申请被退回。凡图咨询熟悉居转户审核逻辑，可为你免费评估当前社保缴纳水平是否满足激励条件、单位是否具备申报资质、计生情形是否需补充证明，帮助你系统梳理材料合规性，避免因细节疏漏延误申请。

　　如果你正在规划通过居住证转上海户口，凡图咨询可免费评估是否符合居转户的完整政策链，包括7年居住证与社保连续性、个税匹配度、单位性质及计生材料要求。