上海落户政策涉及多种路径，每类均有明确的适用条件和时间节点。根据现行政策，持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口（即“居转户”）的相关规定目前有效；人才引进及留学生落户政策也分别设有明确的执行期限。

　　居转户申请需满足居住证持有年限、社保缴纳、依法纳税及职称或积分等核心条件。常见情形包括：

　　1、持有居住证、缴纳社保并依法纳税满7年，同时具备中级及以上职称（指经上海市人社局认可的、与工作岗位匹配的中级专业技术职务任职资格，需真实聘任），且最近4年内累计36个月社保基数达到1.3倍；

　　2、持有居住证、缴纳社保并依法纳税满7年，居住证积分达到120分（指上海市居住证积分达到120分，可用于子女教育、居转户等场景），且最近4年内累计36个月社保基数不低于2倍；

　　3、在临港新片区、张江科学城或崇明区等重点区域工作，符合条件者可适用缩短年限的政策。

　　人才引进落户适用于重点机构就业的紧缺人才，如本科及以上学历人员在高新技术企业工作满一定年限并达到相应社保基数；留学生落户则依据毕业院校全球排名、回国时间及用人单位资质等综合判定，不同梯队院校对应不同的社保缴纳期限与基数要求。

　　这些政策要素环环相扣，居住证起始时间是否连续、社保缴纳是否中断、职称是否被认可、单位纳税记录是否合规，都会直接影响申请结果。很多人以为年限一到就能直接申请，却忽略了材料细节的一致性与政策条款的联动性。凡图人才咨询专注上海落户政策服务，可基于你的实际情况，免费提供初步评估，帮你梳理当前条件是否匹配居转户或其他落户路径的完整政策链，识别潜在退回风险，理清材料准备方向。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。