上海积分达到120分，是否可以直接落户？这是许多新上海人常有的疑问。需要明确的是：120积分本身并不等于落户。积分与落户是两个不同的政策体系——积分用于享受公共服务（如子女入学、医保等），而落户需通过“居住证转常住户口”（简称“居转户”）等专门路径申请。

　　要通过居转户方式落户上海，必须同时满足居住证、社保、个税、职称或社保基数等多重要求。以下是当前政策下的主要申请条件：

　　一、基本年限要求

　　1、持有《上海市居住证》累计满7年（非连续，中断期间不计入）；

　　2、在持有居住证期间，累计缴纳本市社保满84个月；

　　3、社保缴纳期间，个税须在本市申报，且社保与个税缴纳单位一致，不得存在多家单位以工薪所得报税；

　　4、符合国家及本市计划生育政策，无刑事犯罪记录。

　　二、社保基数与职称要求（满足其一即可）

　　1、中级职称路径：取得国家中级职称或二级职业资格证书（须在上海市人社局公布的居转户职称目录内，且与岗位匹配，单位出具聘书），社保基数前4年不低于1倍社平工资，后3年累计36个月且申报当月不低于1.3倍；

　　2、2倍社保激励路径：无职称者，若后3年社保基数连续达到2倍及以上，可免职称要求，但需满足前4年1倍、后3年2倍的基数结构；

　　3、3年5倍路径：适用于企业科技或技能型人才（单位须符合上海市重点产业发展方向），居住证、社保、个税累计满60个月，最近4年中累计36个月且申报当月社保基数达3倍；

　　4、张江科学城专项：在张江科学城工作满5年（骨干人才满3年），可缩短居转户年限，公司注册地须在张江区域内，落户后需承诺继续工作2年；

　　5、临港新片区专项：在临港新片区工作满5年（核心人才满3年），同样可缩短年限，要求公司注册地、实际经营地、税管地、社保及个税均在临港，落户后亦需承诺服务2年。

　　需要特别注意：补缴的社保不计入年限；社保基数长期按最低标准缴纳，通常难以获得排队资格；个税漏缴应及时补报，但国家退税政策不影响落户申请。

　　虽然120积分不是落户的直接条件，但部分行政区在受理居转户时，会要求申请人已办理居住证积分。提前完成积分申请，还能将个人档案调入上海，避免落户阶段重复调档，提升整体流程效率。

　　很多人以为只要住满7年就能落户，却忽略了社保基数、职称匹配或区域政策等关键细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不合规，都可能导致申请被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，梳理居住证年限、社保连续性、职称适配性及区域政策适用性，帮助识别常见退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。