上海落户政策体系复杂，包含留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等，共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择错误或材料准备偏差导致申请延误。

　　根据现行政策，符合以下任一条件的人员可申请落户：

　　一、在上海市连续缴纳社保满60个月；

　　二、在上海市连续缴纳社保满36个月，且社保缴费基数不低于上海市上年度社会平均工资3倍，并在人才紧缺岗位工作。

　　对于持有非本市社保缴纳记录的人员，需先申领上海市居住证，再按对应落户通道的具体要求办理后续手续。

　　年龄方面，未满60周岁的人员均可提出申请。但若尚未达到法定退休年龄（男性60周岁、女性55周岁），则需提供就业或创业证明，或提供在上海购房或租赁住房的有效证明，否则申请将不予受理。

　　申请过程中需准备身份证、社保缴纳证明、居住证等基础材料，具体清单还需结合所选落户路径及岗位性质进一步确认。凡图咨询可协助你梳理材料合规性，避免因证明缺失或格式不符影响提交。

　　很多人一开始并不清楚自己是否满足“36个月＋3倍基数”或“60个月连续社保”的条件，也不确定当前岗位是否属于紧缺类别，更担心因年龄或居住证明问题被退回。这些要素相互关联，任何一个环节不匹配都可能导致申请受阻。凡图咨询专注上海落户政策细节，熟悉人才引进类审核逻辑，可为你免费提供初步路径匹配评估，判断当前社保、岗位、年龄等条件是否具备政策适配性，并协助识别材料准备中的常见风险点。

　　不确定自己适合哪种上海落户方式？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断当前条件是否符合任一政策路径，理清材料准备方向。