上海居住证积分申请对计划生育情况有明确要求。根据现行政策，若存在违反国家及上海市计划生育规定的行为，将不具备申请居住证积分的资格。

　　2016年1月1日是我国全面实施二孩政策的起始时间。在此日期之后生育第二个子女的，只要符合国家统一规定，即夫妻合计子女数量为一个时可生育第二个孩子，无需办理生育审批手续。在申请积分时，只需如实提供相关承诺书即可。

　　对于2016年1月1日前生育二胎的情况，需结合当时有效的地方政策判断是否合规。例如，若当时符合“双独”或“单独”可生二胎的条件，并已取得相应再生育审批（如准生证、二孩审批表等），则不属于违反计划生育政策；否则，可能影响积分申请资格。

　　需要特别注意的是，尽管生育政策持续优化，但对申请材料的真实性要求始终严格。任何隐瞒、造假或提供虚假证明的行为，一经查实，不仅会取消积分申请资格，还将被纳入社会征信记录。若已通过欺骗手段取得上海常住户口，相关部门有权依法注销其户口，涉嫌犯罪的将追究刑事责任。

　　申请上海居住证积分需同时满足以下基本条件：

　　1、持有《上海市居住证》；

　　2、年龄在18至60周岁之间；

　　3、在本市合法稳定居住、合法稳定就业，且最近6个月内累计缴纳本市职工社会保险满6个月；

　　4、就业单位须为注册在上海的企业；

　　5、积分达到标准分值120分；

　　6、申请当月处于就业状态，且近1年内累计缴纳本市职工社保满6个月。

　　需特别说明的是，就业于外地企业在沪分支机构，或上海企业在外地分支机构的人员，不符合积分申请主体资格。

　　申请时需准备以下材料：

　　1、单位人事专员出具的介绍信及身份证；

　　2、申请人有效的《上海市居住证》；

　　3、《上海市居住证积分申请表》（通过系统打印并加盖单位公章）；

　　4、申请人有效身份证件；

　　5、户籍证明（家庭户口提供户口簿首页及本人页；集体户口提供派出所出具的户籍证明或加盖公章的集体户首页及本人页）；

　　6、一年期及以上劳动（聘用）合同：

　　（1）事业单位提供聘用合同，其他单位提供劳动合同；

　　（2）通过具备人才派遣或劳务派遣资质的机构派遣的，还需提供派遣单位与用工单位的派遣协议及岗位协议；

　　7、单位营业执照（或事业单位法人登记证、社团/民办非企业法人证书等）及统一社会信用代码复印件。

　　很多人以为生育政策放宽后，积分审核也会“睁一只眼闭一只眼”，甚至考虑隐瞒生育情况。但现实是，系统信息联网日益完善，任何不实申报都极易被识别。凡图咨询可为你免费评估当前积分申请的整体合规性，包括计划生育情况、社保缴纳、单位资质等关键要素是否满足2026年政策要求，帮助你提前识别材料风险，避免因细节疏漏导致申请被退回。

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