此前，杭州发布最新落户政策，正式放宽了中级职称、技能人才以及毕业两年内全日制本科、硕士的落户条件。

　　自此，杭州现行的主流落户方式有以下几种：

　　1.学历类人才引进落户；

　　2.职称技能落户；

　　3.高层次人才落户；

　　4.投靠落户；

　　5.积分落户；

　　6.购房落户；

　　7.表彰人才奖励落户。

　　其中，学历类人才引进落户对学历要求比较高，需要全日制本科及以上学历；职称落户在上次政策调整后，可以说是非常适合学历不高，但又非常想马上的朋友。

　　若人才引进和投靠类落户条件均无法达到，积分落户适合大多数长期工作生活的新杭州人，需提前测算自己的分数，了解政策，早做准备。

　　下方为详细的落户条件及所需材料。

　　▍学历类人才引进落户

　　1.全日制应届高校毕业生落户指南

　　▍落户条件

　　1.应届普通高校毕业生；

　　2.全日制本科及以上学历；

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.毕业证书、学位证书；

　　3.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　4.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明;

　　5.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　2.全日制本科毕业生落户指南

　　▍落户条件

　　1.学历须全日制；

　　2.年龄须45周岁以下（不含45周岁）；

　　3.毕业2年以上须在杭州工作并缴纳社保。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.毕业证书、学位证书；

　　4.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　5.劳动合同（毕业2年内无须提供）；

　　6.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明;

　　7.社保证明（毕业2年内无须提供）；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　3.全日制硕士研究生毕业生落户指南

　　▍落户条件

　　1.学历须全日制；

　　2.年龄须50周岁以下（不含50周岁）；

　　3.毕业2年以上须在杭州工作并缴纳社保。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.毕业证书、学位证书；

　　4.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　5.劳动合同（毕业2年内无须提供）；

　　6.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明;

　　7.社保证明（毕业2年内无须提供）；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　4.全日制博士研究生毕业生落户指南

　　▍办理条件

　　1.学历须全日制；

　　2.年龄须55周岁以下（不含55周岁）。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.毕业证书、学位证书；

　　4.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　5.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明;

　　6.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　5.非全日制硕士研究生毕业生落户指南

　　▍落户条件

　　1.学历须非全日制；

　　2.年龄须50周岁以下（不含50周岁）；

　　3.须2017年以后录取；

　　4.须同时持有毕业证书以及学位证书；

　　5.毕业2年以上须在杭州工作并缴纳社保。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.毕业证书、学位证书；

　　4.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　5.劳动合同（毕业2年内无须提供）；

　　6.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明;

　　7.社保证明（毕业2年内无须提供）；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　6.国外留学生归国落户指南

　　▍办理条件

　　1.原籍为中国的留学归国人员；

　　2.留学本科学历年龄要求在45周岁以下，留学硕士研究生学历年龄要求在50周岁以下；

　　3.留学博士研究生学历（55周岁以下,不含55周岁），可享受“先落户后就业”政策。

　　备注：毕业2年以上须在杭州工作并缴纳社保（博士学历除外）。

　　▍所需材料

　　1.国外学历毕业证书；

　　2.教留服出具的《学历学位认证书》；

　　3.身份证；

　　4.户口簿或户籍证明；

　　5.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　6.劳动合同（毕业2年内及博士学历无须提供）；

　　7.落户在本人市内合法稳定住所以外场所的还需提供杭州无房证明;

　　8.社保证明（毕业2年内及博士学历无须提供）；

　　9.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　▍职称技能落户

　　1.中级及以上职称落户指南

　　▍办理条件

　　1.具有中级及以上职称；

　　2.中级要求在45周岁以下（不含45周岁），副高要求在50周岁以下（不含50周岁），正高要求在55周岁以下（不含55周岁）；

　　3.高级职称必须由省人事厅颁发，中级职称由市地人事局或省级部委办公厅颁发；

　　4.已在杭州落实工作单位；

　　5.社保要求正常缴纳1个月及以上（不含补缴）。

　　▍所需材料

　　1.最高学历毕业证书；

　　2.职称证书；

　　3.身份证；

　　4.户口簿或户籍证明；

　　5.劳动合同；

　　6.社保证明；

　　7.落户地证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具；

　　②落户单位集体户的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿、户主同意落户证明；

　　④落户本人合法稳定住所的，提供房产证；

　　8.落户在本人合法稳定住所以外场所还需提供无房证明；

　　9.专业技术人员聘任书；

　　10.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　2.高级技工落户指南

　　▍办理条件

　　1.具有高级工职业资格；

　　2.年龄在35周岁以下（不含35周岁）；

　　3.在杭州正常工作并缴纳社保满一年及以上；

　　4.持有有效期内的杭州居住证；

　　5.在杭州市区有合法固定住所。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.杭州市职业技能鉴定部门核发的资格证书；

　　4.劳动合同；

　　5.合法固定住所证明材料：

　　6.社保证明；

　　7.杭州居住证；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　3.二级及以上技师落户指南

　　▍办理条件

　　1.具有高级工职业资格；

　　2.年龄在35周岁以下（不含35周岁）；

　　3.在杭州正常工作并缴纳社保满一年及以上；

　　4.持有有效期内的杭州居住证；

　　5.在杭州市区有合法固定住所。

　　▍所需材料

　　1.身份证；

　　2.户口簿或户籍证明；

　　3.杭州市职业技能鉴定部门核发的资格证书；

　　4.劳动合同；

　　5.合法固定住所证明材料：

　　6.社保证明；

　　7.杭州居住证；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　▍高层次人才落户

　　▍办理条件

　　高层次人才（A/B/C/D/E）只要取得市级的人才认定，即可申请，并可随迁配偶以及子女。

　　▍所需材料

　　1.人才认定证书；

　　2.身份证；

　　3.户口簿或户籍证明；

　　4.落户地相关证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具挂靠证明；

　　②落户单位的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿及同意挂靠证明；

　　④落户本人市内合法稳定住所的，提供房产证。

　　5.落户在本人市内合法稳定住所以外场所还需提供无房证明；

　　6.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　▍投靠落户

　　1.父母投靠子女落户办理指南

　　▍办理条件

　　1.男性申请人须满60周岁，女性申请人须满足55周岁；

　　2.子女全部或多数在杭州市区，外地身边无子女；

　　3.申请人须持有杭州市签发的有效期内《浙江省居住证》；

　　4.子女或者申请人在杭州有合法固定住所。

　　备注：当申请人年龄满80周岁时，不受外地身边无子女及《浙江省居住证》等条件限制。

　　▍所需材料

　　1.申请人身份证；

　　2.申请人户口簿或户籍证明；

　　3.申请人的《浙江省居住证》；

　　4.被投靠方出具的同意落户证明书；

　　5.被投靠方户口本；

　　6.被投靠方身份证；

　　7.合法固定住所证明材料；

　　8.双方关系证明书；

　　9.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：

　　1.同意落户证明书可自行搜索下载，也可前往住所所在地派出所自行领取；

　　2.合法固定住所包括商品房、经济适用房、有租赁证和单位大产权证的单位自管房、房管部门的直管公房、公租房。比如自有商品房提供房产证，单位自管房提供单位出具的证明及产权证明；

　　3.办理《浙江省居住证》的详细指南在我的主页可自行查阅；

　　4.申请人已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　2.夫妻投靠落户办理指南

　　▍办理条件

　　1.结婚满2年及以上；

　　2.被投靠方在杭州有合法固定住所；

　　3.投靠方需持有有效期内的杭州市签发的《浙江省居住证》。

　　▍所需材料

　　1.夫妻双方身份证；

　　2.夫妻双方户口簿或户籍证明；

　　3.夫妻双方结婚证；

　　4.被投靠方出具的同意落户证明书；

　　5.合法固定住所证明材料：

　　6.投靠方的《浙江省居住证》；

　　7.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：

　　1.同意落户证明书可自行搜索下载，也可前往住所所在地派出所自行领取；

　　2.合法固定住所包括商品房、经济适用房、有租赁证和单位大产权证的单位自管房、房管部门的直管公房、公租房。比如自有商品房提供房产证，单位自管房提供单位出具的证明及产权证明；

　　3.办理《浙江省居住证》的详细指南在我的主页可自行查阅。

　　▍积分落户

　　杭州市积分落户政策从2018年开始实施，迄今已成功举办5期，共计5万余人申请成功。据统计，历年的积分落户分数线分别为：2018年130分，2019年125分，2020年120分，2021年第一轮135分，2021年第二轮160分。

　　从2022年开始，积分落户每年下半年受理一次，预计9-10月开始申请，次年3月前后公布录取人员名单。积分落户适用于在杭居住、工作时间较长且同时无法满足其他落户条件的朋友，若分数较低，需提前准备。

　　▍购房落户

　　杭州市住房限购政策于2016年正式实施，在限购之后购买的房产，无法享受“购房落户”政策待遇，只能通过积分落户、投靠落户、人才引进落户等方式成为新杭州人。

　　而在限购之前购买的房产如需通过购房落户，需同时满足购买时间、区域、金额、面积等要求，申请人需有高中或以上学历，房屋贷款需还清且为非抵押状态，落户后三年内房屋不能抵押或出售。

　　▍表彰人才奖励落户

　　▍办理条件

　　以下人员在杭州就业期间取得以下荣誉之一，可申请在杭州落户：

　　1.国务院各部委授予的操作能手；

　　2.省级及以上行业主管部门评比的先进生产工作者、优秀农民工；

　　3.被评选为本市市级及以上劳动模范（含享受待遇对象）；

　　4.杭州市十佳来杭创业创新青年、道德模范、见义勇为先进个人。

　　以下人员凭评定证书或评选推荐单位的证明等材料，在3年内可向评选推荐地申请落户：

　　被县级以上党委、政府或省级以上部门评为劳动模范、道德模范、先进工作者、优秀农民工、见义勇为先进个人等称号的人员。

　　▍所需材料

　　1.最高学历毕业证书；

　　2.表彰奖励证书；

　　3.身份证；

　　4.户口簿或户籍证明；

　　5.社保证明；

　　6.落户地证明：

　　①落户人才中心的，由人才中心出具；

　　②落户单位集体户的，单位出具同意落户证明及集体户口簿；

　　③落户亲友家的，提供产权人身份证、房产证、户口簿、户主同意落户证明；

　　④落户本人合法稳定住所的，提供房产证；

　　7.落户在本人合法稳定住所以外场所还需提供无房证明；

　　8.公安机关认为需要提交的其他证明材料。

　　备注：已婚还需提供结婚证，离异提供结婚证或法院判决书。

　　总体上来说，杭州落户政策2022年最新版出来后，可以看出在当地落户的门槛确实放低了一些，尤其是对于人才引进方面的调整，变得更加的人性化，由此也可以看出，人才到哪里都是很受欢迎的。