通辽人才引进政策2022
为适应科尔沁左翼中旗农村信用合作联社(以下简称“科左中旗联社”)业务发展需要,改善机构人才结构,扩充资源型人才力量,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开引进资源型人才。 一、引进人数 经上级主管部门批准,本次面向社会公开引进资源型人才3名。 二、引进条件 报考者应具备什么条件? 1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵纪守法,诚实守信,热爱农村金融工作,无违规违纪违法记录。 2.具有国家承认的专科及以上学历。(教育部学信网可查询到学历)。 3.年龄在35周岁以下 4.身心健康,仪表端庄,具有正常履行工作职责的身体条件,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》(2016年修订)相关规定执行。 5.一年期考核期内,在科左中旗联社指定网点,新增日均存款达到3000万元(含)以上。 6.引进对象为应往届学历学位证俱全的全日制硕士研究生、博士研究生。留学归国的硕士研究生、博士研究生(毕业院校限定为QS世界排名前300名境外大学)。学历、专业和执(职)业准入资格等条件,以《岗位表》规定为准,资格条件取得截止至报名开始日。2022届毕业生应在2022年8月31日前取得相关资格证书,如果未能按期取得的,取消聘用资格。应聘人员所学专业必须与引进岗位限定的学科专业要求相匹配。具有全日制博士研究生学历的不限专业。 综上所述,通辽人才引进政策2022的相关政策非常完善,条目清晰,有相应的部门负责。 左边法律右边依据:《关于实施高层次双创人才倍增计划推动高质量发展的若干政策意见》 第一条第二项领军人才来通创业,经人才部门审核后,由项目落户所在地政府(园区)提供租住精装修人才公寓一套,三年内免租金;在通购房自住的,按《南通市江海英才计划实施办法》确定的人才层级,给予40~150万元的一次性购房补贴。 第九项市区企业全职新引进的高水平创新型人才,经人才部门审核后,由企业所在地政府提供统建类、精装修人才公寓一套,三年内免租金;购房自住的,具有博士学位或正高级职称的,给予30万元一次性购房补贴。具有硕士学位或副高级职称、高级技师等级的给予15万元的一次性购房补贴。
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