重磅!2021上海社保基数调整将于5月底结束,7月再调就晚了!
人保局发出通知,单位进行年度工资申报(5月31号结束)时,可根据职工当年个人上海社保缴纳基数,按本人本单位上年月平均工资进行上海社保基数调整。若已经做好年度工资申报的,则无需再操作了。等7月公布新标准时,会根据公司上报的数据自动进行上海社保基数调整。 1、单位已经做了工资申报 上海社保基数调整原因必须是这次申报信息有误,才能进行调整,否则无法处理!若要将社保基数往高调,可以网上调整;若要将社保基数往低调,必须去社保中心审核。 这里要注意:不要想着让公司人事直接去申报信息有误,这样是没用的。因为上海社保基数调整是根据你上年月平均工资进行调整的,只有申报信息有误才能去修改。 2、若单位还未做工资申报 公司人事忘了做工资申报,可以先到“工资申报”版块看一下,目前2020年度职工工资性收入申报工作还未结束!(截止日期为5月31日)还有机会调整。 3、单位一直不做调整 单位一直不做工资申报,不对员工基数进行调整,将会在原来的基数上自动上调10%。 4、换家单位,重新缴纳社保基数 若由于申请上海积分落户的原因,必须进行上海社保基数调整,建议申请上海积分落户人员换一家公司,重新入职并缴纳社保基数。 拓展阅读:2020年度职工工资性收入申报工作即将结束,你的社保基数调了吗? 1、网上进行上海社保基数调整(一): 通过登录上海社保自助经办平台,直接进行社保缴纳人员的上海社保基数调整,“缴费变更申报”一"缴费基数调整人员"。 注意:每年只能调整一次,是在每年公布月平均工资之后,上海社保自助经办平台,会开放社保调整入口。 2.网上进行上海社保基数调整(二): 需要公司人事在上海社保自助经办平台进行调整,调整当月需要补缴之前的社保差额,例如:10月份调整社保基数则需要补缴4月——9月的社保差额。 注意:属于"硬调"社保的方式,需要补缴的金额相对较多,一般公司不允许这么操作。 3、更换单位进行上海社保基数调整: 可操作时间是每月5日——26日,要求社保账户由原单位转到新单位,才可以用这种方式进行调整。 注意:也有人用这种方式进行操作,例如,从原单位将社保转出,当天再将社保转入原单位,直接调整社保基数,这种方式虽然可行,但建议大家不要采用。 申请上海积分落户查询工具:上海积分落户条件自测评定系统(点击查询) 最后,如果是申请上海积分落户的人员,在进行上海社保基数调整的同时,千万不要忘了调个税。因为如果进行了社保基数调整,而个税却仍是之前的基数,导致个税低于社保基数,会造成“社保基数不匹配”的问题。出现此类情况,申请上海积分落户,将会被拒。
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