华东师范大学2020届毕业生就业报告:硕博落户上海较具优势
华东师范大学,位于上海,教育部主管,教育部与上海市共建,是国家世界一流大学建设A类高校、国家“985工程”高校。学校成立于1951年,现有闵行、中山北路等校区,学科情况如下: 上海高校的就业质量报告,比较规范、透明, 就和去年初的防疫一样,令人称道! 华东师范大学日前发布2020年就业质量报告: 报告里面,没有套路~灵活就业、合同就业、三方协议就业一目了然,就业去向、人数全部透明,不需要你去推算、琢磨,数据极具参考价值。 就业不容易~毕业生平均投递24.21份简历, 全日制毕业生就业率95.71%, 毕业生集中在东部地区,尤其是长江三角洲区域。其中研究生落户上海比本科生有优势。 共有2072人进入教育-学历类行业, 450人进入世界500强企业。 本科毕业生平均月薪8600元,博士元,硕士元。 境内升学的毕业生有985人进入一流大学建设高校深造,共有267人被C9高校录取。 疫情未能阻挡华师同学出国留学的热情。境外留学的毕业生中共164人进入英国“泰晤士报高等教育副刊”世界大学排行50强高校,占境外留学毕业生总数的36.36%。 详情如下: 一、2020届就业 华东师范大学2020届毕业生共计8230人。 其中全日制毕业生7059人, 非全日制毕业生1171人,其中硕士毕业1156人,博士毕业生15人。 总体就业率为96.21%, 全日制毕业生就业率为95.71%, 非全日制毕业生就业率为99.23%,去向主要为协议就业,流向教育(60.69%)、信息技术(6.90%)、公共管理(5.60%)、金融(5.43%)等行业。 以下主要分析全日制毕业生: 共计7059人。 上海生源占13.44%,江苏生源9.94%,浙江生源9.22%。 本科3327人。 男女比例1:2.27, 分布于79个专业。 公费师范生450,非公2877人(普通师范生230人,非师范生2657人。) 硕士3219人, 博士513人。 ①全日制本科毕业生 就业率95.79%。 ②研究生就业 全日制硕士就业率96.09%; 博士就业率92.79%。 本硕博对比:本科生灵活就业远高于研究生。 硕博灵活就业、合同就业人数,远低于本科毕业生,说明研究生落户上海比较有优势。 其中,非公费本科生就业两年对比如下: 留学同学较上届减少6人,疫情未能阻挡华师同学出国留学的热情。 国内读研人数增加, 国内升学率、总深造比例均增长。 协议就业人数减少,灵活就业略增。 总体就业率略低于上届。 二、深造情况 1、国内升学 本硕有1095人选择境内升学,其中985人进入一流大学建设高校,49人进入一流学科建设高校,24人进入中国科学院。 留在本校627人。 共有267位毕业生进入C9高校。 2、境外留学 本硕博境外留学共451人,较上届487人减少。 人数较多的国家(地区)分别是英国(188人,41.69%)、美国(124人,27.49%)、新加坡(22人,4.88%)、中国香港(22人,4.88%)。 其中,去美国、香港明显减少,去英国增加。 其中164人进入泰晤士世界大学排行50强高校,占比36.36%,比去年上升2.48%,其中本科157人,硕士6人,博士1人。 3、本科生保研、考研 华东师范大学2020届保研公示名单682人。 保研率23.71%。 考研率9.52%。 注:因公费师范生直接定向就业,故此处统计基数为非公费师范生、非师范生。 三、工作情况 本硕博协议、合同就业共计4546人。 1、就业地点 去向仍集中于东部地区,尤其是长江三角洲区域。 上海市共有2613人,占全部就业去向统计人数的57.48%。 其余主要流向浙江(385人,8.47%)、广东(285人,6.27%)、江苏(231人,5.08%)。 就业人数排名前10的城市: 共有283人赴粤港澳大湾区就业,占毕业生就业总人数的6.23%。其中,本科54人,硕士212人,博士17人。 赴京津冀地区就业的2020届毕业生共有115人,占就业总人数的2.53%。其中,本科25人,硕士71人,博士19人。 2、就业行业 主要在教育、信息技术、金融等十余个行业内。 总体而言,从事教育-学历类行业所占比重最大,达45.58%。 本科(非公费)毕业生主要就业行业分布: 硕士毕业生主要就业行业分布: 博士毕业生主要就业行业分布: 3、重点单位 ①教育-学历类行业就业情况 共有2072名进入教育-学历类行业。 从学历上看,本科、硕士主要在高中、初中就业, 博士则集中在高校就业。 从地域分布看,主要集中在上海、广东、浙江,人数分别达666人、184人、144人。 ②选调生和选聘招录 选调生就业人数为88人,比去年人数增长近一倍,分布在21个省(自治区、直辖市),其中本科17人,硕士71人。 ③进入企业就职的共有2095人,进入世界500强企业的有450人,占企业就职总人数的21.48%,较上届增加2.88%,连续3年人数上升。 其中,就业人数超过10人的企业有华为、中国工商银行、中国电信、中国建设银行等17家企业。 4、薪酬 调查显示,实际月薪: 博士平均为元,硕士元,本科(非公费师范生)8600元,较上一届毕业生均有所上升。 其中,工学整体薪资水平最高,教育学各学历层次间薪酬差异较小。 5、求职 ①校园招聘的单位主要来自长江三角洲区域,其中,上海有2270家,占52.80%。来我校开展招聘的用人单位数量前五的省市分别是上海(2270家,52.80%)、浙江(278家,6.47%)、北京(270家,6.28%)、广东(243家,5.65%)、江苏(215家,5.00%)。 ②用人单位以教育-学历行业占比最高,为32.38%,其次为信息技术和金融行业,分别占比13.98%、9.14%。 ③毕业生平均投递24.21份简历,与去年相比增加4.33份。 从学历来看,简历投递平均份数最多的是硕士(30.79份),其次是本科(13.95份),两者比去年投递简历份数均有增加,最后是博士(9.07份),与去年相比有所下降。 ④毕业生平均每人获得8.04次面试机会,与去年相比略有下降。从学历来看,获得面试机会平均次数最多的是硕士(9.80次),其次是本科(5.37次),最后是博士(3.70次)。 ⑤毕业生平均每人获得2.72份录用通知。从学历层次来看,硕士获得录用通知数量最多(3.03份),其次是博士(2.43份),最后是本科(2.14份)。 ⑥毕业生最终签订就业协议的信息主要来源于学校发布的就业信息,占比44.44%。社会人才机构占比18.08%,比去年上升了10.52%。相较之下,毕业生通过实习单位获取信息的下降幅度为5.22%。这一现象与疫情期间毕业生无法外出实习,求职方式从线下转为线上的实际相吻合。
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