高学历人才的持续增加，与之而来的就是教育越发的“内卷化”，以往本科大学生身份便很吃香，但现在的就业门槛却是一提再提，研究生学历才能获得更多的优势。

受“内卷化”的影响，大学生毕业后想要顺利就业并非易事，这也让很多学生纷纷将目光转向考研、考编，期望能够获得更加稳定的未来，尤其是教师编制颇受大学生青睐。

但很多人常把教师职业比喻成“围城”，里面的人想要出去，外面的人却想要挤进去，而教师的薪资待遇也常会引起人们的热议，很多人认为教师存在着“灰色收入”，尤其是校外补课也能让教师赚的“盆满钵满”，但其实并非如此。

在很多家长的眼中，教师历来都是妥妥的“金饭碗”，不仅拥有着较高的认可度和地位，还能享受到带薪寒暑假，就连“教师节”也是老师专属福利，但教师的薪资待遇却常常饱受争议。

不同地区不同岗位的教师，薪资待遇也有着较大的差距，一位985高校副教授晒出工资单，基本薪资是元，而公积金也叫人羡慕不已，光是公积金便有着3500元之多，顶的上普通上班族一个月的工资了。

不仅如此，这位高校副教授每年还会享受着高额的横向课题费用，以及专家费和评审费等，再加上年终奖高达元，还有杂七杂八的补贴等，全年总计收入约高达45.9万元，也真是叫人深深的羡慕了，难怪考编是“香饽饽”了，任谁看了不想当老师啊！

但其实看到城市后便理解了，这位副教授是来自上海某高校，上海本就是“寸土寸金”的地方，自然待遇也会更加优厚，而且上海对于高学历人才还有着“人才引进”计划，不论是落户、买房购车等都能享受到优待。

再加上其中的横向课题费用，并非是教授独享，还要给参与课题研究的学生发放工资，所以实际到手金额也并没有想象中的那么夸张。而大学生也要用客观的角度看待事情，努力与付出是成正比的。

考上一所好大学是大多数学生的理想，能够成为大学教授的自然也是“人中龙凤”，薪资待遇也是理所当然地高了，所以也难怪越来越多的大学生选择留校考编，而大学生也要付出更多的努力去奋斗。

大学生也需增添自身“含金量”，本科学历在考编时并不占太多优势，更何况想要成为大学教师也并不简单，若是学历没有个硕士博士学历，那也很难实现上岸的理想，所以大学生也要努力提升个人学历，并在努力的过程中，获得国家奖学金、科研成果或是专科成果等。

笔者认为，教师的薪资待遇越高自身的“幸福值”也越高，但自身付出的成果也是成正比的，但若是高校教授存在“在其位不谋其职”的情况，那也是不被允许的，而大学生也要端正就业心态，留校当教师的道路任重而道远，大学生也要努力努力再努力！

上海本就属于一线大城市，薪资待遇自然也会稍高一些，更何况是大学副教授级别的教师呢，毕竟城市的发展也离不开优质人才的推动，而大学生也要慎重选择就业的城市，争取在心仪的城市获得更好的发展前景。

大学生也应充实自身教学能力，尤其还是非师范专业毕业生，报考教师资格证也是考教师编制的前提，而且等级越高能教授的学生年龄也会越大，但若是只考取初级教师资格证的话也只能成为小学教师了，所以大学生也要在有限的时间内更好的后充实自身。

但大学生也要注意了，城市和薪资待遇也与未来的生活“幸福值”息息相关，大学生也要慎重选择工作的城市与学校，公立学校和私立学校都是很不错的选择，学生也要从自身实际情况出发！

笔者寄语：虽说薪资待遇并非是衡量的唯一依据，但当教师自身的待遇更加丰厚，那教学积极性也会越高，所以大学生在考编前也要提前做好心理准备

话题：你觉得哪座城市的高校教授薪资待遇会更高？

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