“社保基数”注意点,来了!(附案例分析)
社保基数”是留学生落户过程中最关心的问题,也是落户的关键。最近有不少同学来咨询关于社保基数的问题,今天就来给大家详细说说。 “社保基数”注意点 01 个税有漏缴的记录,必须要补交 02 社保和个税的缴纳月份数要相对应 个税要求和社保匹配。简单说就是公司一点税都不避,社保基数=交税基数。 03 定期查询自己的社保、个税缴纳情况,如若发现问题,尽快补救。 2020年留学生落户社保缴费要求如下 ①学历:国内211或国外500强毕业 社保缴纳基数:9339元(在同一家公司连续缴纳6个月) ②学历:国内非211且国外非500强毕业 社保缴纳基数:.5元(在同一家公司连续缴纳12个月) 关于缴纳社保基数的案例分析: A同学个人基本情况: 国内高中毕业,香港本科,美国硕士,2018年6月毕业回国,第一家工作公司在上海,实习半年,于2019年年初签订合同。 案例分析: 公司和工作地点皆在上海,后核实该公司乃是深圳的公司,不符合落户资质,社保交在上海,个税交深圳,无法办理。 无法留学落户原因: 异地个税,公司资质问题,不符合申请条件。 建议留学生在回国之后,选择公司之前,可以先进行联系,提前审核清楚缴纳个税社保情况,并规避异地个税这个问题。 B同学个人基本情况: 国内高中,国内非211本科两年退学,海外500本科两年(转学分),海外500硕士,2019年3月回国。 案例分析: B同学回国后在北京工作了两周,公司为其缴纳了1个月的社保,后打算落户上海,到上海工作,自行提交网上申请后,预审不通过,查出异地社保,不能办理了。 无法留学落户原因: 异地社保,首份工作不在上海,不符合申请条件。 现在全国联网,异地社保和个税都查询的极其严格,哪怕在异地缴纳一个月社保和个税也会导致落户失败。#留学生落户上海##留学生#
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